• Account Manager Enterprise Cloud (m/w/d)

    • 40 Stunden
    • Umgebung

    Sie haben Spaß an der Akquise, denken kundenorientiert und sind dazu noch ein IT Spezialist? Dann haben wir den passenden Job für Sie bei unserem renommierten Großkunden für Cloud und Hosting Lösungen. Wir suchen für das Postleitzahlgebiet 3 & 9 einen Account Manager Enterprise Cloud (m/w/d).

Job

Als Account Manager Enterprise Cloud (m/w/d) sind Sie für die Neukundenakquise sowie für Pflege der Bestandskunden verantwortlich. Sie sind der Spezialist in Ihrem Vertriebsgebiet (PLZ-Gebiet 3 oder 9) und bekommen dafür Freiräume und können Ihren Tagesablauf selbst gestalten.

Weitere Aufgaben:

  • Sie bauen aktiv neue Kundenbeziehungen zur Umsatzsteigerung auf allen Verhandlungs- und Managementebenen auf und aus (80%).
  • Sie pflegen und betreuen unsere Bestandskunden und betreiben erfolgreiches Account Management mit dem Ziel des Up- und Crosssell(20%).
  • Sie verantworten den gesamten Sales Cycle von der Akquise, bis zum Abschluss.
  • Sie erstellen eigenständig Salesplane und setzten diese erfolgreich um.
  • Sie arbeiten eng mit Kollegen aus anderen Geschäftsbereichen (u.a. Professional Services, Sales Administration, Legal) zusammen und stehen in Austausch mit diesen, um erfolgreiche Geschäftsabschlüsse zu gewährleisten.
  • Sie verfügen über die Fähigkeit zur eigenständigen Erfolgskontrolle und exzellentem Forecast-Verhalten.
Job-Anforderungen

Sie sind ambitioniert und haben Spaß am Umgang mit Kunden und „Cold Calling“ ist Ihnen kein Fremdwort? Dann sind Sie der Richtige für diesen Job.

  • Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge als Partner Manager im IT-bzw. Telko-Umfeld und können mit Ihrem erkennbaren Verhandlungsgeschick im Bereich erklärungsbedürftiger IT-Dienstleistungen überzeugen.
  • Sie bringen die Erfahrung im Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen inkl. „Cold-Calling“ mit.
  • Sie sind sicher in der Präsentation und Kommunikation erklärungsbedürftiger, technischer Inhalte und haben eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz, Kommunikationsstärke, Verhandlungssicherheit und hoher Eigenverantwortung.
  • Sie verfügen über hohe Service- und Kundenorientierung, Reisebereitschaft und agieren stets im Sinne des Unternehmens.
  • Sie sprechen fließend Englisch.
Organisations- und Abteilungs Definition

Unser Kunde ist Europas führender Internet-Spezialist mit über 9.000 Mitarbeitern in 10 Ländern, über 57 Mio. Kunden-Accounts weltweit und über 4 Mrd. Euro Jahresumsatz. Die Standorte in Deutschland sind: Montabaur, Karlsruhe, München, Zweibrücken und Berlin

Arbeitsbedingungen
  • Wettbewerbsfähige und leistungsgerechte Vergütung, abgerundet durch betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen Beruf und Familie perfekt miteinander zu kombinieren
  • Diverse Mitarbeiter-Services: Subventionierte Kantine, eigene Poststelle, Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement, kostenloses Obst und Getränke, Mitarbeiterevents.
Unternehmenskultur
  • Nachhaltig wachsendes und international agierendes Unternehmen, das die Souveränität und Sicherheit eines Konzerns perfekt mit dem Erfolgs- und Innovations-Willen eines Start-Ups vereint 
  • Hohe Gestaltungsfreiheit und eigenverantwortliches Handeln. Individuelle Karrierewege sowie eine Vielzahl an Möglichkeiten, der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z. B. E-Learning, interne und externe Fachkonferenzen, Förderprogramme, Mentoring, Coaching, etc.)
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Offene Kommunikation, Aufgeschlossenheit und Toleranz sind zentrale Werte. Starke Teamkultur und viele Möglichkeiten sich untereinander zu vernetzen (z. B. Teamevents, Firmenläufe, interne Konferenzen und Brownbag-Sessions).
Rückruf-Service
Um fortzufahren, geben Sie die Informationen in den Feldern gekennzeichnet.
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