Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
bei LEMKEN GmbH & Co. KG
40 Stunden
Alpen
Bereit für eine spannende Rolle im Personalmanagement? Als erfahrener Ansprechpartner für Führungskräfte, Recruiting-Profi und Teamplayer wirst du Personalrelevante Themen steuern und HR-Projekte vorantreiben. Mach den nächsten Schritt in deiner Karriere!
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Deine Aufgaben:

Du agierst als Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen personalrelevanten Themen und Fragestellungen
Du steuerst und bearbeitest disziplinarische und arbeitsrechtliche Angelegenheiten
Du übernimmst den Recruitingprozess inkl. Stellenausschreibung, Bewerberauswahl und Führen von Vorstellungsgesprächen
Du wirkst in verschiedenen HR-Projekten mit und entwickelst kontinuierlich die Prozesse weiter
Du unterstützt in der Personaladministration
Du arbeitest zusammen mit dem Betriebsrat

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Dein Profil:

Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in einem produzierenden Gewerbe
Du kannst fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht und kennst vorzugsweise den Tarifvertrag Metall NRW aufweisen
Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und effizient
Du bist eine verantwortungsbewusste, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
Du hast vorzugweise Kenntnisse in SAP-HR und SuccessFactors

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Organisation

Organisations- und Abteilungs Definition LEMKEN ist weltweit als visionäres und nachhaltig arbeitendes Unternehmen angesehen, das einen wichtigen Beitrag zu einer profitablen Landwirtschaft leistet. Als mittelständischer Familienbetrieb setzt LEMKEN seit über 240 Jahren sein Wissen und seine Leidenschaft für den Fortschritt ein und liefert Lösungen für die landwirtschaftlichen Herausforderungen von heute und morgen. Im Angebot sind Bodenbearbeitungsgeräte, Sämaschinen, Hackmaschinen, Düngerstreuer sowie smarte Lösungen für das landwirtschaftliche Datenmanagement.
In engem Austausch mit Landwirten entwickelt, ist Landtechnik von LEMKEN nicht nur innovativ und vielseitig, sondern auch praxisgerecht. LEMKEN bieten individuelle Lösungen für jede Betriebsgröße, jeden Boden, jeden Markt und jeden Anspruch.

Beschäftigungsbedingungen

Arbeitsbedingungen

Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus
Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Weitere Corporate Benefits, wie z.B. Kantine, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitnessprogramm, Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder, Mitarbeiterrabatte

Um fortzufahren, geben Sie die Informationen in den Feldern gekennzeichnet.

Rückmelde-Service

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