Employer Branding nach Ihren Vorstellungen

Natürlich suchen Sie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich Ihrem Unternehmen verbunden fühlen und idealerweise an die selben Dinge glauben. Um diese zu finden, empfiehlt es sich, in den Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke zu investieren.

Der Fachkräftemangel hat den Arbeitsmarkt fest im Griff.

Um weiterhin die besten Talente zu finden und auch langfristig zu binden, sollten Unternehmer:innen in den Auf- und Ausbau Ihrer Arbeitgebermarke investieren (und diese auch leben!).

Wir unterstützen Sie dabei Ihr Unternehmen mithilfe von gezieltem Arbeitgebermarketing nachhaltig im Markt zu platzieren.

In-House Video Marketing Team Single Point of Contact Ihre Corporate Identity Individuelle Dienstleistungen Leistungsmessung

Ihre Zielgruppe zu definieren ist der erste und wichtigste Schritt beim Recruiting.

Wie definiere ich das Anforderungsprofil (Erfahrung, Persönlichkeit)?
Welche Werte vertritt mein Unternehmen, wer passt dazu?
Welche Vorstellungen und Werte vertritt meine Zielgruppe?
Wie erreiche meine Zielgruppe?

Wir helfen Ihnen bei der Analyse Ihrer Zielgruppe und darauf aufbauend bei der anschließenden Entwicklung Ihrer Rekrutierungsstrategie!

75% der Inhalte online bestehen heutzutage aus Bewegtbild. Das ist nicht verwunderlich, denn mit bewegten Bildern kann man so viel mehr erzählen als nur mit Text und Bild.

Darüber hinaus wird ein Video häufiger geteilt als Texte oder Bilder, sodass Sie eine viel größere Reichweite erzielen können. Grund genug, um mit uns ein Recruiting Video für Ihr Unternehmen zu erstellen!

Wir begleiten Sie ganzheitlich beim (Kreativ-) Prozess, basierend auf Ihren Vorstellungen und Wünschen von Ideenfindung bis Veröffentlichung!

Die Bedienung der richtigen Kanäle für Ihr Unternehmen ist nur einer der Aspekte des erfolgreichen Jobmarketings.

Nicht jeder Kanal passt zu Ihrem Unternehmen und spricht somit zielführend Ihre definierte Zielgruppe an.

Aufgrund des heutigen Fachkräftemangels ist der Kampf um (junge) Talente noch größer als zuvor. Wir kümmern uns für Sie darum, Ihr Unternehmen zielgruppengerecht auf dem Markt zu positionieren.

Vielen Organisationen ist es ein Rätsel, warum vakante Positionen wochenlang unbesetzt bleiben und nicht die richtigen Talente antworten.

Oft liegt die Ursache bereits in der Vorbereitung: Mit einem zielgerichteten Kommunikationsplan für den Arbeitsmarkt erstellen wir nicht nur eine passende Stellenbeschreibung für Sie, sondern vertreiben diese auch über die richtigen Kanäle.

Durch unsere Kombination von durchdachtem Zielgruppen-, Job- und Videomarketing helfen wir Ihnen, die Erfolgschancen für das perfekte Match erheblich zu erhöhen.

Bevor wir jedoch starten, beginnen wir mit dem Kern: Wer sind Sie?

Das sind wir

Um fortzufahren, geben Sie die Informationen in den Feldern gekennzeichnet.

Ihr Arbeitgebermarketing

Eine nachhaltige Strategie

Employer Branding

.. nach Ihren Vorstellungen.